Hovbergs blogg

Just another WordPress weblog
Subscribe

Arbetsgivare ratar transpersoner

Diskrimineringslagen räcker inte för att skydda transpersoner på arbetsmarknaden, enligt en experimentell studie från Linköpings universitet. Samtidigt kan arbetsgivare diskriminera utifrån olika grunder. En transman kan till exempel diskrimineras för att vara trans i mansdominerade yrken, men för att vara man i kvinnodominerade yrken.
    Forskning.se: Arbetsgivare ratar transpersoner.


Kommentarer är avstängda.

  • Senaste poster

  • Kategorier

  • Arkiv